“長城汽車(601633)挺得過明年嗎?”
(資料圖片僅供參考)
兩年前,面對全球汽車行業(yè)的變革,長城汽車掌門人魏建軍曾發(fā)出靈魂拷問,并圍繞組織、機制、人才、文化、品牌等方面進行了深度改革,形成“一車一品牌一公司”的組織架構(gòu)。
然而,汽車行業(yè)的變化一日千里,面對全球新能源汽車市場的快速擴張,長城汽車再次向組織“動刀”。
日前,21世紀(jì)經(jīng)濟報道記者獲悉,為更好地集中優(yōu)勢資源,強化戰(zhàn)略協(xié)同,建立更清晰、差異化的品牌定位,長城汽車近期正在對旗下所有品牌資源進行整合,形成由坦克+魏牌、歐拉+沙龍、哈弗以及長城皮卡構(gòu)成的四大業(yè)務(wù)板塊。
其中,變化最大的是對歐拉、沙龍、魏牌、坦克分別進行組織和渠道領(lǐng)域的整合:魏牌和坦克在組織管理上全面整合,將從產(chǎn)品品類、智能科技到越野體驗,實現(xiàn)新能源面向高端豪華新能源市場的布局,肩負起長城汽車的整體品牌向上使命;歐拉和沙龍在組織管理上全面整合,形成專注純電的全新組織,進一步增強在純電賽道的運營效率和競爭能力,產(chǎn)品層面實現(xiàn)純電用戶全覆蓋。
同時,管理層也迎來全新的變革,由坦克品牌CEO劉艷釗兼任魏牌CEO,對魏牌和坦克雙品牌的經(jīng)營管理及新能源進階的打造全面負責(zé);由沙龍品牌CEO文飛擔(dān)任沙龍和歐拉雙品牌CEO,強化長城汽車在純電領(lǐng)域的營銷和市場滲透。
此外,作為旗下最大的整車板塊,長城汽車將對哈弗投入更多資源,核心戰(zhàn)略車型將由品牌(副)總掛帥統(tǒng)籌整體工作。
聚焦新能源市場
從此次長城汽車的品牌梳理和資源整合的方向來看,不難發(fā)現(xiàn),無論是渠道的整合還是組織的變動,長城汽車正在進一步向新能源轉(zhuǎn)型。
而長城汽車此番變動的背后,是對中國未來汽車市場趨勢的進一步洞察。
一方面,今年以來,新能源汽車市場正以前所未有的速度快速擴張。
乘聯(lián)會發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示,11月新能源乘用車批發(fā)銷量達到72.8萬輛,同比增長70.2%,環(huán)比增長7.9%,在車購稅減半政策下,新能源車不僅沒有受到影響,反而持續(xù)環(huán)比改善超過預(yù)期。1-11月新能源乘用車批發(fā)574.2萬輛,同比增長104.6%。今年全年,中國新能源(600617)銷量有望突破650萬輛。
另一方面,在過去幾年里,以“蔚小理”為代表的新品牌快速崛起,讓外界看到了中國品牌在高端電動汽車市場突圍的可能性。
不過,在乘聯(lián)會公布的榜單上,今年11月,盡管長城汽車新能源銷量再次過萬,達到12207輛,但長城汽車今年首次跌出新能源榜單前十;1-11月累計銷售12.1萬輛,同比增長5.22%。
而品牌重新梳理之后的長城,形成了歐拉+沙龍、坦克+魏牌、哈弗以及長城皮卡四大業(yè)務(wù)板塊,也將集中長城汽車資源,進一步聚焦新能源汽車市場。
按照規(guī)劃,主打智能高端的魏牌和高端越野的坦克品牌,將在組織管理上全面整合,從產(chǎn)品品類、智能科技到越野體驗,加速實現(xiàn)新能源面向高端豪華新能源市場的布局,面向全球更高階市場競爭;同時,有望進一步發(fā)揮坦克優(yōu)勢,帶動魏牌深耕新能源混合動力市場。共同肩負起長城汽車的整體品牌向上使命。
“過去十年里,自主品牌都推出了多個子品牌,也獲得了較快發(fā)展,但目前的市場競爭環(huán)境下,‘孩子多了好打架’的這種路線也面臨新的挑戰(zhàn)。如果銷量平庸,是沒有辦法支撐獨立的運營團隊的。”在黃河科技學(xué)院客座教授張翔看來,長城汽車將魏牌和坦克進行整合之后,一套管理體系之下,可以提高效率并減少內(nèi)耗。
而歐拉+沙龍的組合,可以進一步強化長城汽車在純電動細分市場的競爭力,并實現(xiàn)對主流賽道的覆蓋。
“歐拉聚焦女性消費市場,這個定位是沒有問題的,雖然不拒絕男性消費者,但目前的產(chǎn)品布局無法完全覆蓋主流電動汽車市場。”有歐拉品牌經(jīng)銷商對記者表示。
而隨著沙龍和歐拉雙品牌的協(xié)同,未來長城汽車有望實現(xiàn)對純電動消費群體的全覆蓋,進一步增強其在純電賽道的運營效率和競爭力。
長城皮卡則繼續(xù)專注皮卡車型,加大資源投入,加速向新能源轉(zhuǎn)型,以持續(xù)的品類創(chuàng)新推動市場擴容。
值得一提的是,在此次品牌與資源的梳理整合中,哈弗品牌也將作為一個重點,將被投入更多資源進行新能源的轉(zhuǎn)型。
作為長城旗下最大的整車板塊,哈弗撐起長城汽車半壁江山。今年11月,長城汽車累計銷量8.76萬輛,其中哈弗品牌銷量高達5.72萬輛,占比超過65%。
毫無疑問,哈弗品牌轉(zhuǎn)型成功與否,也在很大程度上決定著未來長城汽車的命運。
而早在今年8月,長城汽車宣布,到2025年,哈弗品牌新能源汽車銷量占比將達到80%,到2030年,哈弗品牌將停售燃油車。這意味著,長城汽車在新能源賽道押上了手中最強的王牌。
“就像比亞迪(002594)有DM-i,哈弗有檸檬超級混動系統(tǒng),比亞迪有宋PLUS,哈弗有H6 DHT-PHEV,強者的較量才能驅(qū)動中國汽車品牌螺旋式上升。”長城汽車首席增長官李瑞峰曾表示。
數(shù)據(jù)顯示,第三代H6 DHT-PHEV在11月的銷量已經(jīng)突破了4000輛,躋身乘聯(lián)會11月新能源SUV銷量排行榜前15位。
李瑞峰主導(dǎo)組織架構(gòu)調(diào)整
“外部環(huán)境的變化與產(chǎn)業(yè)起伏密切相關(guān),相較于一些國際化汽車集團,中國汽車品牌的抗風(fēng)險能力較弱,如何對抗行業(yè)周期打破現(xiàn)有格局,是擺在中國汽車品牌集體面前的難題。”對于此次品牌和業(yè)務(wù)的調(diào)整,長城汽車表示,這不是簡單的合并邏輯,而是從品牌管理到渠道運營、銷售管理、售后服務(wù)等一整套的體系化調(diào)整。
“長城汽車此次品牌資源整合,是以‘ONE GWM’為全球品牌行動綱領(lǐng)進行的新一輪品牌躍級。通過推進戰(zhàn)略協(xié)同,強化集團及子品牌的定義,強化營銷中臺的統(tǒng)籌作用,集長城汽車全集團之力,為旗下各品牌賦能。”長城汽車副總裁傅小康透露,歐拉和沙龍、魏牌和坦克的雙品牌運營的模式可以理解為1套渠道、1.5套組織、2個品牌,進一步集中優(yōu)勢資源,全面提升運營效率和協(xié)同,更好應(yīng)對2023年更趨激烈的競爭,打好全球化、高端化、新能源這三場戰(zhàn)役。
“品牌還是獨立存在的,該叫什么還是什么,所以還是2個品牌;1.5套組織是指在原有品牌資源上進行一些優(yōu)化整合,打個比方,比如電池采購,以前兩個品牌都要單獨去做,但現(xiàn)在可能就不需要重復(fù)去做這個事了,也相當(dāng)于是部分重復(fù)職能的整合。”有長城方面相關(guān)負責(zé)人對記者表示,但由于架構(gòu)剛確認調(diào)整,更為細節(jié)的渠道整合和高層任命還在推進中。
值得注意的是,這也是長城汽車今年以來第二次大規(guī)模的人事調(diào)整。
三個月前,長城汽車剛剛公布新一屆管理團隊,搭建起“總裁+首席官”的全新管理架構(gòu)。
其中,技術(shù)出身的汽車老將穆峰擔(dān)任長城汽車總裁,作為“掌舵者”,穆峰全面負責(zé)組織制定股份公司中長期戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營方針、年度經(jīng)營目標(biāo)。
CGO首席增長官由李瑞峰擔(dān)任,將從品牌價值主張、傳播策略、渠道模式、用戶運營、新零售等多維度,持續(xù)提升市場地位、品牌價值,同時聚焦于通過鏈接用戶,實現(xiàn)市場增長,長城旗下哈弗、坦克、歐拉、魏牌等品牌負責(zé)人均將向李瑞峰直接匯報。
而據(jù)長城汽車內(nèi)部消息,主導(dǎo)此次組織架構(gòu)調(diào)整的正是李瑞峰。
“在過去兩年里,長城汽車開發(fā)了很多新品牌,發(fā)布很多新車型,但從銷量表現(xiàn)上來看,其實并沒有達到預(yù)期的效果。”對于長城汽車此次的品牌資源整合,張翔在接受21世紀(jì)經(jīng)濟報道記者采訪時表示,品牌建設(shè)和車型的開發(fā)是一個全方位的系統(tǒng)工程,在過去兩年里,長城汽車密集發(fā)布很多新車,引起市場關(guān)注,但在相應(yīng)的渠道、網(wǎng)絡(luò)等方面并沒有完全跟上,從資源集中的角度來看,長城汽車重新梳理品牌、精簡機構(gòu),是為了節(jié)約成本,更是為了集中力量應(yīng)對更加激烈的市場競爭。
而在華西證券(002926)分析師崔琰看來,組織架構(gòu)調(diào)整后,長城汽車各品牌定位更加清晰,有望進一步集中優(yōu)勢資源、提升整體效率。
(作者:杜巧梅 編輯:張明艷)
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